¡REPRESENTAR! NCCPA Summit® 2024 subraya la urgente necesidad de diversidad en la profesión de AP
¡La cumbre bienal REPRESENT! NCCPA Summit 2024, "When They See Us" (Cuando nos vean), se celebró los días 16 y 17 de septiembre en Atlanta y brindó a más de 170 asistentes la oportunidad de conectar e intercambiar ideas sobre cómo impulsar la diversidad, la equidad y la inclusión dentro de la profesión de AP.
Los participantes compartieron anécdotas y se centraron en apoyarse mutuamente a través de buenas prácticas para la aplicación de la DEI, debates en grupos, ponencias magistrales, presentaciones de carteles científicos y creación de redes.
Dawn Morton-Rias, Ed.D, PA-C, ICE-CCP, FACHE, que se convirtió en Presidente y CEO de la NCCPA en 2014, recordó cuando la NCCPA comenzó a publicar informes trimestrales sobre datos demográficos y fuerza laboral de la AP.
"Lo que vi fue alarmante: una tendencia continuada y plurianual de disminución de la diversidad racial en la profesión, al mismo tiempo que seguía aumentando la diversidad de nuestra nación y de sus pacientes", afirmó Morton-Rias.
Aunque las investigaciones demuestran que los pacientes obtienen mejores resultados sanitarios cuando son atendidos por profesionales de un origen étnico y cultural similar, la profesión de AP ha seguido siendo predominantemente blanca.
"Estaba claro que teníamos que tomar medidas para invertir esta tendencia", afirmó Morton-Rias.
¡En 2022, la NCCPA celebró la cumbre inaugural REPRESENT! para facilitar una conversación con APs, la facultad de AP, y los líderes de AAPA, PAEA y ARC-PA para tejer principios de DEI en la profesión de AP. El año pasado, en la asamblea interinstitucional, las cuatro organizaciones de AP demostraron su compromiso con la DEI al acordar dedicar personal y tiempo para abordar esta importante iniciativa en toda la profesión.
En la cumbre más reciente, Shani Fleming, Ph.D, MPH, PA-C, Profesora Asociada y Jefa de Equidad, Diversidad e Inclusión en la Universidad de Maryland-Baltimore, presentó, "Panorama Actual de DEI en la Profesión de PA".
"Las disparidades sanitarias raciales y étnicas son personales", afirmó Fleming tras la cumbre. "Depende de cada uno de nosotros actuar y aumentar la representación dentro de nuestra profesión".
En el evento de 2 días participaron profesionales de AP en ejercicio clínico, profesores de AP, líderes de organizaciones de AP, médicos y estudiantes de AP de todo el país.
¡Para Alexis Newton, un PA-S2 en el Programa de Atención Primaria Keck de la Universidad del Sur de California, asistir a la Cumbre REPRESENT! fue una experiencia inspiradora y profundamente gratificante.
Newton fue panelista en "Hacia el Antirracismo en la Educación de AP a través de una Lente Restaurativa", moderado por Daytheon Sturges, Ph.D, MPAS, PA-C, DFAAPA, MCHES, Profesor Asociado de la Facultad de Medicina de la Universidad de Washington, Departamento de Medicina Familiar, Vicepresidente de Justicia, Equidad, Diversidad e Inclusión.
"Como estudiante de AP, es fácil sentir que nuestra voz no importa, pero esta cumbre me demostró lo contrario", dijo Newton. "Me fui sintiéndome empoderada y equipada con estrategias tangibles para implementar un cambio real y duradero. Las sesiones fueron estimulantes, dirigidas por líderes apasionados y perspicaces que me desafiaron a reflexionar sobre mi papel en la atención sanitaria y cómo puedo contribuir mejor al progreso de nuestra profesión."
Newton dijo que la camaradería entre los asistentes fomentó un espacio para conexiones significativas, recordándole que "todos formamos parte de algo más grande".
"Estos lazos renovaron mi sentido de propósito y reafirmaron mi compromiso de tener un impacto positivo como futuro PA-C", dijo Newton. "Al participar en estas conversaciones esenciales y trabajar hacia un futuro más inclusivo, no sólo estamos ayudando a los pacientes a sentirse mejor representados por sus proveedores, sino también alimentando el crecimiento continuo de nuestra profesión."
Fleming añadió: "Actúa. Haz algo -una sola cosa- para ayudar a un estudiante de color a acceder a la profesión. El momento de actuar es ahora".
¡Para más información sobre REPRESENT! NCCPA Summit, visite https://www.nccpa.net/represent-summit.
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